Economie

AFRASIA: Profits nets de Rs 124,4 M (+223 %)

La banque AfrAsia a vu ses profits nets, en tant que groupe, être propulsés à Rs 124,4 millions pour l’exercice financier se terminant au...

CONSOMMATION: Ça sent la crise

Maurice n'échappe pas au mainstream. Sa résilience à la crise précédente est actuellement mise à rude épreuve. En effet, alors que certains opérateurs se...

BUDGET 2012 – RUN-UP: Contacts de haut niveau pour XLD à Washington

Après un premier round marqué par des sautes d'humeur des partenaires sociaux sur le quantum de la compensation salariale, les préparatifs pour le Budget...

NÉGOCIATIONS TRIPARTITES— COMPENSATION SALARIALE : Grogne des patrons

Le premier round des préparatifs prébudgétaires, soit les consultations pour la compensation salariale, a été franchie, jeudi après-midi. Les salariés touchant jusqu'à un maximum...

Les conseils d’administration appelés à revoir leurs approches stratégiques

Les conseils d’administration des entreprises doivent impérativement faire évoluer leurs stratégies. Il ne s’agit pas seulement de savoir jauger les risques et opportunités dans...

INDICATEUR PUBLIÉ PAR LA BOM: Légère appréciation de la roupie le mois dernier

La roupie s’est légèrement appréciée le mois dernier vis-à-vis d’un panier de devises représentatif des échanges commerciaux et des revenus touristiques. C’est ce qu’indique...

BUDGET: Baissons le prix des produits alimentaires de base

Le Budget sera présenté le 4 novembre . En ce sens, le Mouvement des travailleurs mauriciens (MTM) a organisé une conférence de presse hier...

MEF: Le fardeau sera lourd à porter pour les employeurs, déclere Clensy Appavoo

Le président de la Mauritius Employers Federation a déclaré hier, à l’issue des négociations tripartites, que « le fardeau sera lourd à porter pour les...

CFTU: Ceux touchant plus de Rs 30 000 se sont sacrifiés, déclare Radakrishna Sadien

« Le palier sur lequel est frappée la compensation salariale augmente graduellement d’année en année. En allant dans cette direction cela permet de réduire l’écart....

COMPENSATION SALARIALE: Un effort a été fait comparé à l’année dernière, déclare Toolsyraj Benydin

« Le seuil de Rs 5000 a été augmenté à Rs 7000. C’est assez positif. Un effort a été fait, comparé à l’année dernière, dans...

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